10. jun 2025
Razpis ASI+ za učinkovito upravljanje starejših zaposlenih
Javni štipendijski, razvojni, invalidski in preživninski sklad Republike Slovenije je 23. maja 2025 objavil razpis v okviru projekta Podpora podjetjem za podaljševanje delovne aktivnosti - (ASI+) pri oblikovanju in uveljavljanju strategij in/ali načrtov ukrepov za učinkovito upravljanje starejših zaposlenih ter krepitvi njihovih kompetenc.Namen razpisa je spodbuditi podjetja k učinkovitemu upravljanju starejših zaposlenih in h krepitvi kompetenc starejših zaposlenih z vidika podaljševanja njihove delovne aktivnosti.
Glavne značilnosti razpisa:
- Razpis je namenjen d.o.o.-jem, d.d-jem – torej subjektom, ki so registrirani po Zakonu o gospodarskih družbah.
- Ciljna skupina so zaposleni 50 let in več.
- Sredstev je maksimalno 900 EUR na zaposlenega vključenega v projekt oz. srednje podjetje lahko dobi največ 36.000 EUR, veliko podjetje pa 50.400 EUR za usposabljanja.
- Poraba je možna od podpisa pogodbe (predvidoma od oktobra letošnjega leta) pa do 31. 12. 2026.
- Zaposleni so lahko vključeni v kakršnakoli usposabljanja, izključena so le formalna izobraževanja (šolanje), zakonsko določena izobraževanja (varstvo pri delu, HACCP, obnavljanje licenc za delo). V tokratnem razpisu je vključena tudi NPK.
- Kandidatura za dva sklopa: SKLOP A je priprava strategije za ravnanje s starejšimi zaposlenimi. SKLOP B vsebuje pripravo Načrta osebnega razvoja vključenega zaposlenega (svetujejo pri pripravi) in izvedbo usposabljanj na teme, ki jih želi organizacija izvesti v podjetju.
Projekt je priložnost, da podjetje zaposlenim pomaga do pridobitve novih znanj, izkušenj in veščin. Kandidirajo lahko tudi tisti, ki so že prejeli sredstva ASI. Rok za prijavo je najkasneje 23. 6. 2025. Več informacij o projektu metka.lampe@siol.net in na povezavi tukaj.
